（1）幼儿园、小学、初中、高中各科优秀教师及生活部指导老师。
（2）中小学校长、幼儿园园长、教学督导、学校各类管理人员及教辅人员。
（3）优秀应届毕业生、储备干部。

1、认同学校办学理念，有开拓、创新精神，身体健康，心态阳光，积极向上。 

2、教师岗位：

1）45岁以下，具备教师资格证，普通话标准，计算机能力优良。

2）大型、高档民办学校的学科带头人、班主任及骨干教师优先聘用。

3、其它岗位：有一定的管理经验；应届毕业生学生干部优先。

 

四、福利待遇：

集团、学校为聘用者提供优厚的福利待遇、优越的工作条件和充分的职业发展空间：

1、骨干教师年收入：幼儿园6.5—10万元，生活部6—10万元，小学12—16万元，初中14—20万元，高中16.5—23万元，园长10—15万元，主任15—20万元，校长20—30万元，并享有年度优厚奖金、境内外旅游等各项奖励；

2、其他行政管理岗位薪资面议。